В Центре занятости начал работать молодёжный клуб

Кто сегодня является соискателями работы? Несмотря на то, что количество вакансий практически везде сейчас в разы превышает количество тех, кто хочет найти или сменить деятельность, сотни людей разного возраста и образования сталкиваются с поиском работы. И все они рано или поздно приходят к необходимости обратиться за квалифицированной помощью или информацией. Такой, которую может предоставить служба занятости — именно там собраны все данные, а специалисты «заточены» именно на то, чтобы помочь людям решить все проблемы и ответить на все вопросы.

Потенциальные соискатели работы, повторим — это люди разные. А значит, и работать с ними нужно индивидуально, и ЦЗН это делает. Одним требуется помощь в открытии собственного дела, другим — дополнительное образование для смены сферы деятельности, третьим — особые условия труда в связи со здоровьем или жизненными обстоятельствами, четвертым просто нужно узнать, где применить свои компетенции. А есть отдельная категория граждан, которым первый профессиональный опыт и свое место работы еще только предстоит найти. Это молодежь.

В феврале в Ржевском филиале областной службы занятости был создан молодежный клуб, и в преддверии Дня защитника Отечества прошло его первое заседание — тематическое. И поэтому не случайно оно было названо «Профессия сильных», а участвовать пригласили парней из четырех ржевских колледжей.

После вступительного слова заведующей филиалом Елены Волковой о целях и задачах клуба (а это создание дополнительных перспектив по профориентации молодых, созданию и развитию карьеры, а также использование ими всех преимуществ государственной поддержки) слово предоставили приглашенным спикерам.

Первым стал полковник Алексей Михалченков, завкафедрой Военно-космической академии им. А.Ф. Можайского. Он, ни много ни мало, предложил ребятам «полететь к звездам». В учебном заведении, которое представляет Алексей Александрович, готовят инженерные кадры прежде всего для военно-космической отрасли, но такие специалисты будут востребованы и в других сферах жизни, уверен Михалченков. Как выяснилось, он сам ржевитянин, здесь рос, занимался спортом, окончил школу № 9.

— Инженеры «можайки» нужны везде! — сказал полковник Михалченков. — Но основная наша задача все-таки — космос. Именно оттуда в будущем могут исходить угрозы, именно туда потенциальные противники поднимают оружие, защиту именно от него разрабатываем сегодня мы.

Алексей Александрович рассказал, что вуз находится в центре Санкт-Петербурга, готовит по сорока специальностям, что одновременно в нем обучается пять тысяч курсантов, набирая каждый год тысячу человек. Обучение — бесплатное, включая питание, проживание, обмундирование и денежное довольствие 18-25 тысяч рублей в месяц. Предварительный отбор претендентов проводит военкомат с зимы, а в июле поступление проходит уже в самом вузе. Выпускники школ поступают на основании результатов ЕГЭ, а выпускники колледжей — только на основании решения комиссии в вузе. Причем, что интересно, сказал полковник Михалченков: баллы по ЕГЭ — не главное, от абитуриентов в первую очередь ждут эрудиции и умения нестандартно мыслить. Ну и, конечно, принимают во внимание спортивную подготовку и здоровье.

Следующий гость — представитель пункта отбора на военную службу по контракту Валерий Лукьянов — рассказал о преимуществах для военнообязанных именно не срочной службы в ВС, а контрактной. И это стало интересным для ребят, которым вскоре предстоит сделать этот выбор.

Пункт отбора — не подразделение военкомата, а самостоятельная организация, сказал Лукьянов, имеющая отделы в каждом регионе. Да, срочники сегодня служат всего год, а контрактникам нужно будет отдать армии два. Но это уже не служба, подчеркнул Валерий Игоревич, а работа, с отпусками и выходными днями, заработной платой от 40 тысяч рублей, премиями и матпомощью, служебным жильем и — важно — преимуществом служить именно в своем родном регионе или даже городе. Многие парни захотели узнать об этом больше и после окончания мероприятия выстроились в очередь за подробностями.

О службе в Росгвадии и вневедомственной охране рассказал Александр Киков. Структура занимается охраной объектов — как частных, на коммерческой основе, так и государственных (например, в Ржевском округе она охраняет территорию мемориала Советскому солдату и музей «Ставка Сталина». Льготы и денежное содержание сотрудников — примерно такое же, как в структурах Минобороны. Но чтобы попасть туда на работу, нужно пройти отбор по здоровью.

Продолжением информативного блока заседания клуба стал развлекательно-познавательный. Ребятам предложили разбиться на команды и поучаствовать в викторине «Мужественные профессии», которую подготовили сотрудники ЦЗН. В роли жюри выступали спикеры.

Организаторы обещают: интересные встречи в молодежном клубе продолжатся. Следующее заседание состоится в марте, и его темой станут истории успеха.

Светлана АРТЕМЬЕВА