В минувшую среду в литературной гостиной библиотеки им. Островского состоялось первое организационное заседание общественных помощников главы Ржевского муниципального округа.

Это совершенно новый институт общественной деятельности в нашем округе и даже в Тверской области. Тем не менее, один из самых нужных. К большому сожалению, зачастую между властью и населением стоит звуконепроницаемая стена, через которую безрезультатно пытаются докричаться и та, и другая сторона. А ведь так важно, когда тебя слышат и понимают. Если в двух словах, это и есть главная функция общественных помощников — стать связующим звеном между властью и населением.

Если говорить конкретнее, то согласно Положению, у общественных помощников главы немало функций и задач. Основные таковы:

— информирование главы Ржевского муниципального округа о политическом, социальном и экономическом положении на территории Ржевского МО;

— взаимодействие с общественными объединениями, действующими на территории округа;

— разработка предложений и рекомендаций по совершенствованию механизма реализации полномочий главы Ржевского округа;

— информирование главы Ржевского муниципального округа о возможных позитивных и негативных последствиях принимаемых решений;

— разработка предложений и рекомендаций по наиболее важным вопросам развития Ржевского муниципального округа;

— информирование населения о принимаемых главой решениях и результатах их выполнения, целях, задачах, основных направлениях деятельности;

— выявление проблем жителей и анализ их причин, а также информирование главы о проблемах населения;

— по поручению главы участие в разработке и обсуждении проектов муниципальных правовых актов и иных документов и при необходимости представление своих замечаний по ним;

— организация встреч главы с трудовыми коллективами, общественными объединениями, гражданами.

Общественный помощник осуществляет свою деятельность на безвозмездной основе, назначается на срок полномочий главы округа. Глава лично определяет кандидатуры общественных помощников, их количество и направления их деятельности.

ПЕРВАЯ ВСТРЕЧА

Заседание проходило в виде встречи с главой округа Романом Крыловым.

— Общественные помощники главы — это активные, инициативные и неравнодушные жители нашего округа, которые согласились помогать мне и моим коллегам в решении вопросов, связанных с развитием нашей малой Родины. Они являются своего рода мостом между администрацией и населением, их голос и мнение имеют огромное значение для нас, — сказал Роман Сергеевич. — Почему мной было принято решение о создании нового формата, такого как институт общественных помощников? Неравнодушным и инициативным жителям округа необходимо дать дополнительные возможности. Задача помощников как раз и будет заключаться в том, чтобы узнавать и собирать мнения населения, помогать искать компромиссные решения, показывать пример активного участия в жизни округа, вести за собой. Обратная связь власти с населением очень важна.

Хочу привести пример. Возьмем парк Культуры и отдыха в городе. Первоначально с коллегами мы придумали концепцию благоустройства этой территории. Но во время встреч с населением узнали, что у жителей Ржева есть свое видение обустройства: люди сказали — хватит истории, на этом месте необходимо построить современный парк для отдыха и проведения городских мероприятий. В этом вопросе я целиком и полностью положился на мнение жителей. Мы сделали совершенно новый проект. А результат, как вы все уже знаете, получился прекрасный.

Ещё пример инициативы, получившей замечательное воплощение: площадь на углу улиц Ленина и К. Маркса. Работники пиво-медоваренного завода Эрнста Клейна превратили бывший пустырь в одно из красивейших мест города. И таких примеров, к счастью, в Ржеве немало, когда позиция неравнодушных жителей заставляет по-новому взглянуть на решение той или иной задачи.

Поэтому и было принято решение выработать такой новый формат как корпус общественных помощников. Мы постарались сформировать его так, чтобы это не был какой-то отдельный пласт населения. Общественными помощниками главы округа стали люди из разных предприятий и организаций, разного возраста, городские и сельские жители. Благодаря им теперь мы сможем иметь объективную обратную связь со всем населением, иметь представление о проблемах, знать мнение абсолютно всех жителей Ржевского округа.

Впереди — выработка взаимодействия, формата работы. Начинаем практически с чистого листа. Возможно, что-то придется корректировать в нашей совместной деятельности. Ведь на создание корпуса общественных помощников никто приказа сверху не давал, это наша местная инициатива. Поэтому руководствоваться будем собственным опытом и видением данной работы. Она должна выстраиваться целиком и полностью на взаимопонимании, на взаимной поддержке. Все замечания, все перекосы во взаимодействии будем обсуждать и исправлять тоже вместе.

Первоочередная задача для нас — понять, что всё в наших руках.

Уверен, что здесь собрались созидатели. Если человек получает удовольствие от проделанной работы, от помощи людям — это большое благо, которое дается не каждому. И совсем не обязательно при этом быть политиком, руководителем, занимать высокий пост, чтобы созидать. Каждый может делать мир вокруг себя лучше в силу своих возможностей.

В Ржевском округе идут большие перемены. Мы участвуем практически во всех областных и федеральных программах. Да, не всё получается пока. Тем не менее, очень многое удалось сделать и ещё больше предстоит. Но дело даже не в этом. Проблема оказалась гораздо глубже. Она заключается в комфорте взаимоотношений населения Ржевского муниципального
округа. Улучшение социального климата — этот аспект весьма влияет на всю нашу жизнь: если люди не хотят видеть положительные моменты, то сколько не делай, сколько не улучшай жизнь, всё равно мнение жителей будет отрицательным. Социологическое исследование мнения населения показало, что одной из главных причин, почему жители уезжают из Ржевского муниципального округа, в частности из Ржева, люди назвали сложный социальный климат, другими словами депрессивный настрой жителей и отсутствие веры в свою малую родину. Изменить настрой людей сложно, но я считаю это одной из главных своих задач. У нас есть чем гордиться, у нас всё самое лучшее и мы в силах многое сделать. Мы должны верить в малую родину. Всё в этой жизни зависит от нас самих.

Некоторые из новоиспеченных общественных помощников поделились своим опытом и предложениями развития успешной плодотворной общественной работы на благо округа.

Рахим Рустамов, ведущий агроном ООО «Грин Фьюлз»:

— Я считаю, мы должны не только ставить задачи, хотя и это важно. Ведь иногда решить сложную задачу проще, чем грамотно её обозначить. Но мы должны помогать решать эти задачи. В городе происходит много изменений. И решается не какая-то одна проблема, а целый комплекс. Однако, чтобы воплощать в жизнь эти комплексные задачи, необходима исчерпывающая информация: чем больше её будет, тем глубже можно понять проблему, докопаться до мелочей, из которых складывается в итоге полноценная картина.

Общественные помощники должны будут делать рецензии на работу главы округа. Пусть не все они будут восторженные и доброжелательные, критика тоже полезна. Но самое главное, чтобы мы не оставались равнодушными.

Мария Грезнева, руководитель клуба «МИР»:

— Хочу поблагодарить за доверие. Думаю, что у всех нас есть силы, потенциал и уверенность в том, чтобы помогать главе и нашему округу. Ведь у каждого есть опыт общественной работы и итоги этой работы уже видны. Нам повезло, что возглавляет округ такой молодой и активный глава. Часто на городских мероприятиях вижу, как люди подходят к нему, благодарят, высказывают замечания, просьбы. Он старается каждому уделить внимание, хотя при его занятости это не всегда возможно. Общественный помощник, на мой взгляд, как раз и должен стать таким связующим звеном между жителями и главой. Мы знаем на местах все проблемы. И нам будет легче донести до главы информацию, что соберем в процессе работы с населением. А итог, уверена, будет положительным.

Надежда Макарова, директор Есинского КДЦ:

— В своё время Есинка была в жутком упадке, страшно вспомнить. И благодаря главе Александру Шестопалову этот депрессивный этап завершился. Вместе с общественными помощниками — активными жителями поселка — он начинал работу. Жители поверили Шестопалову, поверили в себя, поняли, что могут изменить мир вокруг. И сделали общими усилиями так, что за несколько лет посёлок расцвел. Александр Шестопалов создал фундамент для будущего развития, заставил жителей поселка увидеть Есинку другими глазами. Дело Александра Викторовича продолжил Артур Арушанян, а затем его сын Эдуард, на посту главы поселения. За несколько лет Есинка изменилась до неузнаваемости. Теперь это один из самых цветущих и благоустроенных населенных пунктов в округе. Но изменился не только поселок, изменился настрой жителей: с негативного на позитивный.

* * *

Общественных помощников главы — 60 человек. Но это не окончательный состав, как пояснили в администрации Ржевского округа. Возможно, ряды общественных помощников будут пополняться неравнодушными и активными гражданами. В корпусе общественных помощников сейчас поровну жителей города и сельских населенных пунктов. Люди разных профессий, разного возраста, но всех их объединяет одно — любовь к малой родине, неравнодушие, активная гражданская позиция, желание сделать жизнь города или деревни лучше, и практически у каждого за плечами есть опыт позитивных свершений на благо родного края.

Светлана КУДРЯВЦЕВА